Присвоение звания "Ветеран труда Томской области"

Посмотреть (скачать) заявление на присвоение звания "Ветеран труда Томской области" в формате WORD

Изменения в Порядок присвоения звания «Ветеран труда Томской области»

В соответствии с Законом Томской области от 07.12.2007 № 260-ОЗ  на присвоение  Почетного звания "Ветеран труда Томской области"имеют право:

- граждане, достигшие возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, и имеющим стаж работы, в том числе военной службы, не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин, отработанный на территории Томской области;

- граждане, достигшие возраста, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости за работу в особых условиях, и имеющим стаж работы, в том числе военной службы, не менее 30 лет для женщин и 35 лет для мужчин, отработанный на территории Томской области.

- наличие поощрений Законодательной Думы Томской области, государственных органов Томской области, Администрации Томской области, органов исполнительной власти Томской области, органов местного самоуправления Томской области, организаций и работодателей за заслуги в труде (службе) и (или) продолжительную работу (службу). При этом граждане, претендующие на присвоение звания, не должны иметь увольнений, связанных с нарушением норм трудового законодательства.

Гражданам, имеющим право на присвоение звания "Ветеран труда", почетное звание "Ветеран труда Томской области" не присваивается.

В стаж работы включается прохождение военной службы по призыву (ранее - действительная срочная военная служба) независимо от места прохождения такой службы.

Присвоение почетного звания "Ветеран труда Томской области" производится Департаментом социальной защиты населения Томской области через областные государственные бюджетные учреждения "Центр социальной поддержки населения" по каждому муниципальному образованию по месту жительства граждан, претендующих на его присвоение.

Перечень документов, требуемых для предоставления услуги:

1.  Заявление,

2. Копию документа, удостоверяющего личность,

3. Копию документа, подтверждающего получение пенсии,

4. Копии документов, подтверждающие наличие трудового стажа,

5. Фото 3*4 см.

Копии документов, если они нотариально не заверены, предъявляются вместе с подлинниками.

В случае если заявитель одновременно претендует на присвоение почетного звания и назначение мер социальной поддержки, заполняется один экземпляр заявления.

- Основным документом, подтверждающим наличие стажа работы, является трудовая книжка.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются:

- справки работодателей или письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений;

-   трудовые книжки колхозников;

- справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;

-  выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы;

- договоры гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ или оказание услуг, если они оформлены в соответствии с гражданским законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, и документ работодателя об уплате обязательных платежей;

- авторские, а также лицензионные договоры и документы территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации или территориального налогового органа об уплате обязательных платежей;

- договор между нанимателем и работником, зарегистрированный в профсоюзном органе, и документ территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации или территориального налогового органа об уплате обязательных платежей, а также иные  документы, подтверждающие периоды работы заявителей.