Положение о порядке уведомления работодателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения работниками ОГКУ "ЦСПН Тегульдетского района"

Положение о порядке уведомления работодателя о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений или о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений (Приложение №5)  скачать в формате PDF.

Приложение № 5

Утверждено приказом

ОГКУ «ЦСПН Тегульдетского района»

От 28.12.2019 года № 117-пд

Положение о порядке уведомления работодателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения работниками ОГКУ «ЦСПН Тегульдетского района»

1. Настоящим Порядком определяется порядок уведомления работниками (далее - работники) работодателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Работники обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции незамедлительно сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
3. Сообщение о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения оформляется в письменной форме в виде уведомления по утвержденной форме (приложение 1 к Порядку).
4. Уведомления подлежат регистрации в журнале по утвержденной форме (приложение 2 к Порядку). Регистрацию уведомлений осуществляют сотрудники кадровой службы учреждения.
5. В ходе предварительного рассмотрения уведомлений сотрудники кадровой службы учреждения имеют право получать в установленном порядке от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в органы государственной власти, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
6. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений кадровой службой учреждения подготавливается мотивированное заключение на каждое из них.
7. Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, представляются директору учреждения в течение пяти рабочих дней со дня регистрации уведомления. В случае необходимости срок может быть продлен, но не более чем на 10 рабочих дней.
8. По результатам рассмотрения уведомлений директору учреждения в соответствии с законодательством принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует лицу, направившему уведомление, принять такие меры

Приложение 1

к Порядку уведомления о возникшем

конфликте интересов или о

возможности его возникновения работниками

ОГКУ «ЦСПН Тегульдетского района»

___________________________

(Ф.И.О. директора учреждения)

__________________________________

(наименование учреждения)

от _______________________________

(Ф.И.О., должность работника)

Уведомление

о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения

В соответствии со статьями 9, 10, 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» я, __________________________________________________

_____________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

настоящим уведомляю об обращении ко мне _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________

(дата, время и место)

гр - __________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

в целях склонения меня к совершению коррупционных действий, а именно:

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

(описывается ситуация и обстоятельства, при которой личная заинтересованность работника влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных обязанностей, и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью работника и законными интересами граждан, организаций, общества, субъекта Российской Федерации или Российской Федерации, способное привести к причинению вреда этим законным интересам граждан, организаций, общества, субъекта Российской Федерации или Российской Федерации)

«___» _____________ 20__ г.

_________________________

                        (подпись)

Уведомление зарегистрировано в Журнале регистрации

«___» _____________ 20__ г.   № _________

____________________________________________________________________________

(ф.и.о., должность ответственного лица)

Приложение 2

к Порядку уведомления о возникшем конфликте

интересов или о возможности его возникновения работниками

ОГКУ «ЦСПН Тегульдетского района »

Журнал

регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения